宜昌“全链条”服务打通重点群体就业路
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上午进企业体验 下午招聘会定岗
12月5日,市人社局联合市农业农村局、市民政局、市残联,以“入企体验+专场对接”方式,举办“服务重点群体就业增收”专项活动,770余名求职者参加。
“先进企业体验,再到招聘会上谈待遇,这种找工作方式很直观,让我们打心眼里感到踏实。”39岁的城区求职者赵建军说。
5日上午,针对求职者年龄、技能、需求情况,活动主办方组织134名困难离校未就业高校毕业生、残疾人、大龄就业困难人员走进楚能新能源、木子李家政等企业,实地观摩互动,“零距离”体验岗位。
在宜昌楚能新能源创新科技有限公司,求职者们到生产线近距离参观生产流程,了解岗位职责、工作环境,还体验了企业工作餐。
本次活动提供岗位也贴合重点群体需求。5日下午,在市民之家,包括新能源、装备制造、家政康养、手工文创等行业的50家企业携2073个岗位展开现场招聘,岗位月薪普遍分布在3000元至8000元区间,部分紧缺岗位月薪可达8000元以上。
针对重点困难群体灵活性就业需求,招聘会现场还提供手工花制作、月嫂、养老护理等岗位超110个。此外,8家助残爱心企业提供包装、灯检、客服、保洁、护工等助残岗位。
招聘会现场设置制造业专区、服务业专区、助残专区、新就业形态专区,提供“招聘对接+职业指导+政策宣讲+培训报名”的全链条闭环服务。
活动主办方邀请国家级职业指导师为困难离校未就业高校毕业生等群体“一对一”开展职业指导。同时,特别设置“入企体验绿色通道”,为已完成企业体验的求职者提供快速面试服务,实现上午“看企”,下午“签约”。
12月2日,市政府印发《宜昌市重点困难群体“就业增收”帮扶行动方案》后,市人社局、市农业农村局、市民政局、市残联迅速对五类重点困难群体进行筛选识别,通过上门走访、电话核实,锁定有急切就业愿望的帮扶对象。此次活动,也是对“数据归集-数据下发-数据核实-动态帮扶”帮扶路径的检验探索,通过岗位精准筛选和人员精准识别,提升了招聘实效。
记者从市人社局了解到,12月5日的专项招聘活动中,286名求职者与用人企业达成初步就业意向,其中重点困难群体达成就业意向率33.3%。(记者卞健鑫、通讯员魏正彪)